O Escritório atua preventivamente e contenciosamente na área trabalhista focado na atividade empresarial de seus clientes, solucionando conflitos de forma contenciosa judicial ou administrativa;
Assessoria na contratação e demissão de empregados; Negociação coletiva com sindicatos; Revisão e reestruturação de políticas dos clientes voltadas aos empregados; Questões relativas a terceirizados; Prevenção do passivo trabalhista; Assessoria jurídica ao Departamento de Recursos Humanos; Estudos e pareceres sobre o Direito do Trabalho; Análise dos chamados Programas de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) e Programas de Controle Médico e Saúde Ocupacional (PCMSO), especificamente quanto à sua adequação em face da legislação em vigor (Normas Regulamentares – NRs).
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